Team Building Speed Quest « Coeur de Presqu’île » à Lyon (69) – Une activité de renforcement d’équipe pour booster la cohésion et la performance.
Découvrez une enquête immersive pour renforcer la cohésion de votre équipe de jeu et relever le défi de décrypter un mystère. Parfait pour les plannings serrés, cette expérience unique stimulera vos collaborateurs.
Programme
L’objectif principal de ce Team Building est de décrypter un code.
Ensemble, vos collaborateurs seront confrontés aux missions des membres de la résistance et devront résoudre des énigmes.
En mélangeant les services, ils renforceront leur cohésion de manière significative.
Il y aura un maître du jeu qui sera là pour encadrer l’enquête et guider les équipes, donc vous ne serez pas seuls dans cette aventure.
Le Team Building se déroule de la manière suivante : les participants sont accueillis et répartis en équipes. Ensuite, le maître de jeu explique le scénario du jeu. Le jeu de piste démarre depuis la place Bellecour à Lyon et dure environ 1h30. Il se termine à l’Hôtel Dieu. Ce jeu de piste est parfait si vous avez peu de temps disponible pour une activité.
Vos collaborateurs devront travailler en équipe et maintenir un rythme soutenu afin de réaliser la mission en 1h30.
Lieux
Le point de départ se situe sur la Presqu’île lyonnaise, plus précisément à la place Bellecour. L’arrivée est prévue à l’Hôtel Dieu.
Informations Complémentaires & Services
Demandez un devis pour le forfait Team Building qui inclut jusqu’à 10 participants pour un tarif de 360 € HT. Chaque participant supplémentaire au-delà de 10 coûte 30 € HT. Nous offrons des devis gratuits spécialement pour les entreprises. N’hésitez pas à nous contacter pour demander un devis.
Pour aller plus loin
Défis & Énigmes
Le Team Building Speed Quest « Coeur de Presqu’île » à Lyon est une activité de renforcement d’équipe axée sur la survie en plein air. Elle vise à sortir les collaborateurs de leur zone de confort et à les confronter à des défis spécifiques tels que le dépassement de soi, la gestion du stress et de la fatigue, ainsi que l’adaptation à un environnement inhabituel. Cette activité permet de découvrir le profil de chaque individu et de mettre en lumière leur personnalité. Elle permet également de renforcer l’esprit d’équipe, de rétablir la motivation des employés et de retrouver une cohésion de groupe. Les participants apprendront des techniques de survie telles que la création d’un plan d’évasion, la construction d’un abri, l’allumage d’un feu, la recherche de nourriture et de remèdes dans leur environnement. Ils seront immergés dans un environnement inhabituel où ils devront travailler ensemble et faire preuve de détermination pour atteindre leurs objectifs. Cette expérience mémorable renforcera leur confiance en eux-mêmes et les unira davantage en tant qu’équipe.
Avant des Périodes Chargées
L’activité de teambuilding « Coeur de Presqu’île » à Lyon est idéale avant des périodes chargées car elle permet de renforcer la cohésion et la performance de l’équipe. En sortant de leur zone de confort et en faisant face à des défis en plein air, les collaborateurs auront l’occasion de se dépasser, de gérer le stress et la fatigue, et de s’adapter à un environnement inhabituel. Cette expérience permettra également de découvrir le profil de chaque individu et de mettre en lumière leur personnalité. En travaillant ensemble pour définir les objectifs et les besoins de l’organisation, les collaborateurs pourront renforcer l’esprit d’équipe, retrouver la motivation et rétablir une cohésion de groupe. Grâce aux techniques de survie enseignées pendant le stage, les collaborateurs développeront des compétences utiles pour faire face à des situations difficiles. En fin de compte, cette expérience mémorable renforcera la confiance en soi des collaborateurs et les unira davantage.
Renforcer la Cohésion d'Équipe
Le Team Building Speed Quest « Coeur de Presqu’île » à Lyon permet de renforcer la cohésion d’équipe en offrant une expérience unique en plein air axée sur la survie. Les différentes activités proposées mettent en avant des thèmes tels que le dépassement de soi, la gestion du stress et de la fatigue, ainsi que l’adaptation à un environnement inhabituel. Grâce à ces ateliers, les participants auront l’opportunité de découvrir le profil de chaque individu et de mettre en lumière leur personnalité. L’objectif de cette activité est de renforcer l’esprit d’équipe, de rétablir la motivation des employés et de retrouver une cohésion de groupe. Les participants apprendront des techniques spécifiques de survie et seront immergés dans un environnement inhabituel où ils devront travailler ensemble et faire preuve de détermination pour atteindre leurs objectifs. À la fin de cette expérience, ils sortiront plus forts et unis, avec une confiance accrue en eux-mêmes.
Les questions fréquentes
1. Quel est l'objectif principal de ce Team Building ?
L’objectif principal de ce Team Building est de renforcer la cohésion d’équipe en résolvant des énigmes et en travaillant ensemble pour décrypter un code.
2. Quelle est la nature des missions auxquelles les collaborateurs seront confrontés ?
Les collaborateurs seront confrontés à des missions de résolution d’énigmes et de décryptage d’un code. Ils devront travailler en équipe et maintenir un rythme soutenu pour réaliser la mission en 1h30.
3. Comment résoudront-ils les énigmes ?
Ils résoudront les énigmes en travaillant en équipe, en maintenant un rythme soutenu et en étant guidés par le maître du jeu.
4. Comment le mélange des services renforcera-t-il la cohésion des équipes ?
Le mélange des services renforcera la cohésion des équipes en les confrontant à des missions communes et en les incitant à résoudre des énigmes ensemble. Le fait d’avoir un maître du jeu pour encadrer l’enquête et guider les équipes renforce également la cohésion en offrant un soutien et une direction pendant l’aventure. Travailler en équipe et maintenir un rythme soutenu pour réaliser la mission en 1h30 favorisera la collaboration et la communication entre les membres des différentes équipes.
5. Qui sera présent pour encadrer l'enquête et guider les équipes ?
Le maître du jeu sera présent pour encadrer l’enquête et guider les équipes.
6. Comment se déroulera le Team Building ?
Le Team Building se déroulera sous forme d’un jeu de piste où les participants seront répartis en équipes. Ils devront résoudre des énigmes et accomplir des missions liées à la résistance. Un maître du jeu sera présent pour encadrer l’enquête et guider les équipes. Le jeu de piste démarre à la place Bellecour à Lyon et dure environ 1h30, se terminant à l’Hôtel Dieu. Les collaborateurs devront travailler en équipe et maintenir un rythme soutenu pour réussir la mission dans le temps imparti.
7. Où se déroulera le jeu de piste ?
Le jeu de piste se déroulera à Lyon, de la place Bellecour à l’Hôtel Dieu.
8. Combien de temps dure le jeu de piste ?
Le jeu de piste dure environ 1h30.
9. Où se termine le jeu de piste ?
Le jeu de piste se termine à l’Hôtel Dieu.
10. Pourquoi ce jeu de piste est-il adapté si nous avons peu de temps disponible pour une activité ?
Ce jeu de piste est adapté si nous avons peu de temps disponible pour une activité car il dure environ 1h30, ce qui permet de le réaliser dans un laps de temps relativement court. De plus, le fait d’avoir un maître du jeu pour encadrer l’enquête et guider les équipes permet de gagner du temps en évitant les éventuelles erreurs ou hésitations. En travaillant en équipe et en maintenant un rythme soutenu, les collaborateurs pourront résoudre les énigmes et atteindre l’objectif de décrypter le code dans le temps imparti.
11. Quelles compétences les collaborateurs devront-ils mettre en œuvre pour réaliser la mission en 1h30 ?
Les collaborateurs devront mettre en œuvre des compétences de résolution d’énigmes, de travail d’équipe et de maintien d’un rythme soutenu pour réaliser la mission en 1h30.
12. Comment seront réparties les équipes ?
Les équipes seront réparties de manière mixte, en mélangeant les services, afin de renforcer la cohésion.
13. Y aura-t-il une récompense pour l'équipe gagnante ?
Il n’est pas mentionné dans les informations fournies s’il y aura une récompense pour l’équipe gagnante.
14. Quels sont les avantages de ce Team Building pour l'équipe et l'entreprise ?
Les avantages de ce Team Building pour l’équipe et l’entreprise sont les suivants :
– Renforcement de la cohésion d’équipe grâce au mélange des services et à la résolution d’énigmes ensemble.
– Encadrement et guidage par un maître du jeu, ce qui permet aux participants de se sentir soutenus et accompagnés dans l’aventure.
– Développement de compétences de travail d’équipe et de maintien d’un rythme soutenu pour atteindre l’objectif en 1h30.
– Possibilité de réaliser cette activité même avec peu de temps disponible, ce qui permet de concilier les contraintes de l’entreprise avec la participation au Team Building.
15. Comment pouvons-nous nous préparer pour cette activité ?
Pour vous préparer à cette activité, vous devrez former des équipes avec vos collaborateurs. Vous devrez également vous assurer que tous les participants comprennent l’objectif principal de décrypter un code et résoudre des énigmes. Il est important de souligner l’importance de la cohésion d’équipe et du travail collaboratif. Vous n’aurez pas à vous soucier de l’encadrement car il y aura un maître du jeu pour guider les équipes tout au long de l’activité. Assurez-vous simplement que vos collaborateurs sont prêts à maintenir un rythme soutenu pendant environ 1h30.
Nos autres activités
Atelier fabrication de Chocolat pour Team Building à Lamorlaye (60)
Escalade Team Building à Saint-Quentin-en-Yvelines: Initiation et Cohésion d’Équipe
