Musée : Enquête Culturelle au Louvre, Orsay ou Beaubourg
Organisez un Team Building original et culturel en invitant vos collaborateurs à découvrir les trésors du Musée du Louvre, d'Orsay ou du Centre Pompidou. Rendez-vous inoubliable dans l'un de ces musées emblématiques de Paris.
Présentation détaillée
Vous recherchez une activité originale et mémorable pour vos équipes ? Ce team building culturel est parfait pour vous.
Vos collaborateurs seront immergés dans un musée qui les transportera de l’autre côté du miroir.
Quels sont les trois scénarios différents en fonction du Musée au programme ?
En suivant les indices de l’histoire du vol de la Joconde
L’objectif du Cambriolage au Musée du Louvre est d’impliquer vos collaborateurs dans une enquête afin de tester leurs compétences, leur sens de l’observation, leur capacité de déduction et de logique, tout en sollicitant leurs connaissances.
Investigation into the identity of the forger of Vincent Van Gogh
Reconstruction of the theft of a famous Van Gogh painting from Orsay, stolen in the mid-20th century
Il est nécessaire que vos équipes identifient le voleur, le mode opératoire utilisé et le propriétaire légitime de l’objet volé.
Au Musée Beaubourg, vos équipes sont invitées à explorer l’Art Moderne de 1905 à 1970 à travers une expérience immersive intitulée « L’Art sens dessus-dessous ». Pendant cette visite, vous devrez découvrir les secrets et les histoires fascinantes qui entourent les œuvres d’art et le bâtiment lui-même.
Il y a plusieurs défis créatifs qui vous attendent pour mettre au défi vos collaborateurs.
Le Team Building se déroule de la manière suivante : les participants sont accueillis au Musée de leur choix, les équipes sont formées, puis le team building commence. À la fin de l’activité, un débriefing est organisé, suivi de l’annonce des résultats et de la récompense offerte aux gagnants. Ce jeu de piste est idéal pour renforcer la cohésion entre les équipes tout en leur permettant d’en apprendre davantage sur l’art et les artistes grâce à des anecdotes insolites.
Localisation
Le lieu du Team Building dépend du Musée sélectionné, qui peut être le Musée du Louvre situé au 75001 PARIS, le Musée d’Orsay situé au 75007 PARIS ou le Centre Pompidou situé au 75004 PARIS.
Informations Complémentaires & Services
Tarifs demandés pour un devis :
– Forfait jusqu’à 10 personnes : 790 € HT par groupe
– Forfait jusqu’à 20 personnes : 1 090 € HT par groupe
– Forfait jusqu’à 40 personnes : 1 590 € HT par groupe
– Forfait jusqu’à 60 personnes : 2 090 € HT par groupe
– Forfait jusqu’à 80 personnes : 2 590 € HT par groupe
– Forfait jusqu’à 100 personnes : 3 090 € HT par groupe
– Pour un effectif supérieur à 100 personnes : 18 € HT par personne
Devis gratuit pour les entreprises. Demandez un devis.
Pour aller plus loin
Culture & Diversité
L’activité de team building Musée : Enquête Culturelle au Louvre, Orsay ou Beaubourg est une activité de Culture & Diversité car elle permet aux collaborateurs de découvrir et d’explorer l’art et la culture à travers des enquêtes et des défis créatifs. En participant à cette activité, les équipes sont amenées à travailler ensemble pour résoudre des énigmes, identifier des voleurs ou des faussaires, et découvrir les secrets et les histoires fascinantes qui entourent les œuvres d’art et les musées. Cela favorise la diversité des compétences, des connaissances et des perspectives au sein de l’équipe, renforçant ainsi la cohésion et la collaboration. De plus, cette activité permet aux participants de sortir de leur zone de confort et de vivre une expérience mémorable et enrichissante, renforçant ainsi leur motivation et leur engagement.
Réunions Annuelles ou Trimestrielles
L’activité de team building « Organisez un Team Building original et culturel en invitant vos collaborateurs à découvrir les trésors du Musée du Louvre, d’Orsay ou du Centre Pompidou » stimule la collaboration en permettant aux équipes de travailler ensemble pour résoudre des énigmes et des défis liés à l’art et à l’histoire des musées. En suivant les différents scénarios proposés, les participants doivent faire preuve de communication, de créativité, de logique et de sens de l’observation pour réussir les missions qui leur sont confiées. Cette activité favorise ainsi la coopération entre les membres de l’équipe, renforce la cohésion de groupe et permet à chacun de mettre en avant ses compétences et ses talents. De plus, en découvrant les trésors culturels des musées parisiens, les collaborateurs peuvent également enrichir leurs connaissances et leur culture générale, ce qui contribue à leur développement personnel et professionnel.
Stimuler la Collaboration
L’activité de team building basée sur une expérience culturelle au musée est une activité idéale pour les Réunions Annuelles ou Trimestrielles car elle permet de renforcer la cohésion entre les équipes tout en stimulant leur esprit d’équipe, leur sens de l’observation, leur capacité de déduction et de logique. En suivant les différents scénarios proposés, les collaborateurs sont plongés dans une expérience immersive qui les invite à travailler ensemble pour résoudre des énigmes et des défis créatifs. Cette activité originale et mémorable permet également aux participants d’en apprendre davantage sur l’art et les artistes, tout en favorisant la communication et la collaboration au sein de l’équipe. Enfin, le débriefing et la remise des récompenses à la fin de l’activité permettent de valoriser les efforts des participants et de renforcer leur motivation.
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