Blind Test Musical à Orléans (45) | Team Building
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Venez découvrir le Blind Test 2.0 à reconnaissance vocale ! Jouez la tendance ou l'expérience, peu importe votre âge et vos goûts musicaux. Profitez de plus de 6000 titres pour tester vos connaissances et vous amuser. Ne manquez pas cette expérience unique !
Présentation détaillée
Venez participer au Blind Test 2 et découvrez ce qui vous attend au programme.
Peu importe votre âge et vos préférences, profitez de la tendance ou de l’expérience avec 6000 titres disponibles en reconnaissance vocale ! Vous pouvez choisir parmi 5 niveaux de difficulté et explorer 60 répertoires créés par ThisIsBlindTest, répartis en 3 catégories : les « classiques », les « originaux » et ceux réservés aux moins de 30 ans.
Commencez par lancer la manche de 15 chansons qui vous permettra de briller, puis recommencez ! Voici comment se déroulera le Team Building de 2 heures : Les participants seront accueillis, les consignes seront expliquées et la box ainsi que le matériel seront mis à disposition. Ensuite, l’activité commencera ! Vous vivrez une expérience unique où le jeu, la musique et la fête se fusionnent en une seule soirée.
Venez vous amuser avec vos collègues lors d’une activité divertissante qui mettra en valeur vos talents de chanteur ou chanteuse !
Localisation
L’adresse du lieu est 20 rue André Dessaux, 45400 Fleury-les-Aubrais. On peut y accéder en prenant le train jusqu’à la gare de Fleury-les-Aubrais.
Informations Complémentaires & Services
Demandez un devis pour les tarifs suivants :
– 2 heures le mardi et le mercredi : le prix par personne est de 12 € HT
– 2 heures le jeudi et le dimanche : le prix par personne est de 14 € HT
– 2 heures le vendredi et le samedi : le prix par personne est de 16 € HT
Nous proposons également des devis gratuits pour les entreprises.
Pour aller plus loin
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Humour & Divertissement
Le Team Building blind test musical à Orléans est une activité divertissante qui permet de renforcer l’esprit d’équipe en encourageant la collaboration et la communication entre les participants. En participant à ce blind test, les membres de l’équipe auront l’occasion de partager un moment de convivialité tout en mettant en avant leurs compétences musicales et leur capacité à travailler ensemble pour atteindre un objectif commun. De plus, le choix des niveaux de difficulté et des catégories de chansons permet à chacun de trouver son compte et de s’amuser, quel que soit son âge ou ses préférences musicales. En résumé, cette activité de team building offre une expérience ludique et festive qui favorise la cohésion de groupe et renforce les liens entre les participants.
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Événements de Réseautage
Le Blind Test 2.0 à reconnaissance vocale est une activité de team building qui permet d’améliorer la communication au sein d’une équipe. En participant à cette activité, les membres de l’équipe auront l’occasion de travailler ensemble pour identifier des chansons, partager leurs connaissances musicales et s’amuser ensemble. La diversité des titres disponibles et des niveaux de difficulté permet à chacun de participer et de contribuer à la réussite de l’équipe. De plus, l’aspect ludique et festif de l’activité favorise la cohésion de groupe et renforce les liens entre les participants. En participant à cette expérience unique, les membres de l’équipe pourront développer leur esprit d’équipe, leur écoute active et leur capacité à travailler ensemble pour atteindre un objectif commun.
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Améliorer la Communication
L’activité de team building du Blind Test 2 est une activité de Événements de Réseautage car elle permet aux participants de se rassembler, de collaborer et de créer des liens dans un environnement ludique et divertissant. En participant à ce jeu de reconnaissance vocale, les participants auront l’occasion de travailler en équipe, de partager des moments de convivialité et de mettre en valeur leurs talents individuels. Cette activité favorise la communication, la cohésion et la collaboration entre les membres d’une équipe, ce qui en fait une excellente opportunité pour renforcer les liens au sein d’une entreprise.
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